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Foram lançados o edital n.º 047/2024 e o edital n.º 048/2024 do processo seletivo Fundação Adib Jatene, no estado de São Paulo, visando o provimento de três vagas imediatas sob o regime de contratação celetista por prazo indeterminado.

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O prazo de validade do processo seletivo simplificado, que está sendo conduzido pelo setor de Recursos Humanos da própria Fundação, é de dois anos.

Vagas

As vagas estão distribuídas da seguinte forma:

Edital n.º 047/2024: oferece duas vagas de Instrumentador Cirúrgico – Vascular, com carga horária de 150 horas mensais. Para concorrer, é necessário possuir ensino médio completo, curso de instrumentação cirúrgica e experiência mínima comprovada de um ano na função, por meio de CTPS ou carta de recomendação;
Edital n.º 048/2024: dispõe de uma vaga de Biomédico, com carga horária de 150 horas mensais. Para concorrer, é necessário apresentar formação em Biomedicina ou áreas correlatas reconhecidas pelo MEC e experiência mínima de seis meses na área. Além disso, é imprescindível o conhecimento técnico em cintilografia miocárdica, segurança e riscos de radiação, processamento de imagens e programas de aquisição.

Os editais não fornecem informações sobre a remuneração oferecida para cada vaga.

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Inscrições

As inscrições em ambas as seleções serão realizadas exclusivamente online, através do site da Fundação Adib Jatene, a partir das 15h de 11 de novembro de 2024 até as 15h de 19 de novembro de 2024, horário de Brasília, nas páginas abaixo:

Página do edital n.º 47/2024;
Página do edital n.º 48/2024.

Etapas de avaliação

O processo seletivo Fundação Adib Jatene para ambas as vagas compreenderá três fases. A primeira etapa consiste na validação das inscrições, conforme os critérios detalhados no edital, seguida de prova objetiva com 10 questões de conhecimento específico, prevista para o dia 25 de novembro de 2024.

A segunda fase consiste na avaliação curricular, pontuada de 0 a 10, considerando a regularidade dos requisitos e experiência anterior, e cursos complementares. A aprovação nesta etapa requer pontuação mínima de 6 pontos.

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Por fim, a terceira fase será composta por entrevista, também avaliada em uma escala de 0 a 10 pontos. Em caso de empate na classificação final, o desempate se dará pelos seguintes critérios, aplicados em ordem: maior idade; maior tempo de experiência profissional; e, quando aplicável, maior nota na prova de conhecimento específico.