FHEMIG divulga sete seleções com salários de até R$ 12,5 mil mensais

Estão disponíveis sete editais de seleção pública da Fundação Hospitalar do Estado de Minas Gerais (FHEMIG). Juntos, eles somam 109 vagas de caráter imediato para contratações temporárias, além de prever a formação de cadastro reserva.

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As oportunidades contemplam unidades de saúde nos municípios de Belo Horizonte, Sabará, Barbacena e Juiz de Fora. As inscrições devem ser realizadas pela internet, e a classificação contará com duas etapas, como já é tradicional na instituição para esse tipo de certame.

Vagas por edital

• Edital 175/2025 – quatro vagas para Médico Cirurgia da Mão, com vencimento de R$ 6.377,28 ou R$ 12.535,72.
• Edital 178/2025 – uma vaga para Médico Clínica Médica, com vencimento de R$ 6.680,12.
• Edital 179/2025 – 39 vagas para Médicos de diversas especialidades, com vencimentos de até R$ 12.535,72.
• Edital 180/2025 – 25 vagas para Médicos de diversas especialidades, com vencimentos de até R$ 12.535,72.
• Edital 181/2025 – quatro vagas para Médico (Gastroenterologia, Nefrologia, Anestesiologia) e Engenheiro de Segurança do Trabalho, com vencimento de até R$ 12.535,72.
• Edital 182/2025 – uma vaga para Médico Anestesiologista, com vencimento de R$ 3.449,47.
• Edital 183/2025 – 36 vagas para Médico (diversas especialidades) e Técnico de Patologia Clínica, com vencimento de R$ 1.957,49 a R$ 12.535,72.

Etapas

Processo seletivo FHEMIG recebe inscrições de maneira gratuita. Foto: Montagem / Concursos no Brasil

A primeira etapa da seleção conta com as inscrições, entrega de documentação comprobatória e análise curricular. A solicitação para participar do certame deverá ser feita pelo site da Fundação.

O prazo para candidaturas é de 05 a 15 de dezembro de 2025, mas pode variar, a depender do edital. Não se inscreva sem antes ler a íntegra do regulamento de seu interesse.

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O período ficará aberto a partir das 9h do primeiro dia até as 17h do último. Depois, as pessoas candidatas convocadas deverão entregar os comprovantes, que contarão pontos de formação acadêmica e experiência profissional.

Para a segunda etapa, o processo seletivo FHEMIG vai aplicar uma entrevista apenas para os participantes considerados aptos na fase anterior. Esses serão avaliados por habilidades de trabalho em equipe, proatividade, comunicação e conhecimento da área de atuação.